Ga naar inhoud. | Ga naar navigatie

Persoonlijke hulpmiddelen

Navigatie

Regulatory project leader

Utrecht

Het College ter Beoordeling van Geneesmiddelen (CBG) is op zoek naar een Regulatory project leader (32-36 uur).

Functieomschrijving

Als regulatory project leader coördineer je de beoordelingsprocedures en bewaak je de termijnen en de kwaliteit, waarbij je voor een beperkt deel van het dossier zorgt voor de inhoudelijke beoordeling. Besluiten van het College ter Beoordeling van Geneesmiddelen (CBG) bereid je voor. In voorkomende gevallen lever je een inhoudelijke bijdrage tijdens vergaderingen van het CBG, in- en externe overleggen, hoorzittingen of overleggen in Europees verband. Ook het onderhouden van contacten behoort tot je takenpakket, onder meer met farmaceutische bedrijven en beoordelingsautoriteiten in de Europese lidstaten.

Functie-eisen

  • Je hebt een academische opleiding afgerond in een medisch-farmaceutische richting of aangrenzende vak- en wetenschapsgebieden.
  • Je hebt ruime en aantoonbare ervaring met geneesmiddelenregistratie.
  • Je hebt kennis van relevante (inter)nationale wet- en regelgeving.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als het Engels.
  • Je kunt snel schakelen en bent in staat om onder hoge tijdsdruk resultaten te boeken.
  • Je bent besluitvaardig en kunt goed samenwerken met anderen.
  • Je signaleert problemen, onderzoekt de oorzaken hiervan en komt met voorstellen voor oplossingen.

Competenties:

Analyseren, klantgerichtheid, plannen en organiseren, snel kunnen schakelen tussen diverse taken, overtuigingskracht, organisatie- en bestuurssensitiviteit en samenwerken.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 12
Salarisomschrijving: Het salaris voor deze functie bedraagt maximaal € 5710,80 bruto per maand (schaal 12 BBRA 1984). De inschaling in aanloopschaal 11 of functieschaal 12 is afhankelijk van kennis en ervaring.
Maandsalaris: Min €3.842 – Max. €5.710 (bruto)
Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
Contractduur: 1 jaar
Minimaal aantal uren per week: 32
Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutomaandsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, volledige vergoeding van je ov-reiskosten en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Meer weten over de arbeidsvoorwaarden van de cao Rijk voor rijksambtenaren en het personeelsreglement van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport, kijk dan op www.caorijk.nl en www.caorijk.nl/personeelsreglementen.

Bijzonderheden

Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en uitkomst sterker maakt. Het College ter Beoordeling van Geneesmiddelen (CBG) zet zich ook in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Iedereen is welkom bij het CBG.

We zijn benieuwd naar jouw motivatie voor deze functie, en zien een toelichting daarvan dan ook graag terug in je sollicitatiebrief. Daarnaast vragen we om in jouw cv uitvoerig je werkzaamheden te omschrijven, zodat we een juiste inschatting kunnen maken van je ervaring. We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of pdf-bestand via het digitale sollicitatieformulier.

Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

  • We zijn gevestigd in een modern kantoorpand op loopafstand van het Utrecht Centraal Station. In 2023 verhuist het CBG naar het Utrecht Science Park.
  • Na sluitingsdatum is de vacaturetekst online niet meer zichtbaar. We raden je aan om de tekst te downloaden en op te slaan, nadat je hebt gesolliciteerd.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren?

Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Document acties

Back to top